「えぷり」とは?

【アトムグループ 社会福祉法人白寿会 サンシティ北条】学び合える環境で 安心につながる丁寧な個別ケアを(愛媛/松山市/介護求人特集 2025冬)

2025.12.19 えひめのあぷり編集部

【アトムグループ 社会福祉法人白寿会 サンシティ北条】学び合える環境で安心につながる丁寧な個別ケアを(愛媛/松山市/介護求人特集 2025冬)

医療・介護・福祉の現場で働く先輩たちに、リアルな声を聞いてきました。
実際の働き方ややりがい、職場の雰囲気など就職先選びのヒントがたくさん詰まっています。
今回ご紹介するのは、アトムグループ 社会福祉法人白寿会 サンシティ北条。

高齢者総合福祉施設 サンシティ北条とは?

北条の自然と地域の力を取り込んだユニットケア実践施設。
入居者と地域が共に歩む“新しい介護のかたち”を目指している。

先輩職員にインタビュー!

介護主任
近藤由里奈さん

2006年新卒入職。グループホーム・老健を経て、2020年にサンシティ北条新設の際、同施設へ。

現在は介護主任として現場と育成を担い、研修受入にも携わる。

進化するIT技術を活用し、向き合う時間を一層重視する

松山市北条にあり、家庭的な雰囲気を大切にするユニット型の特別養護老人ホームを有する「サンシティ北条」。
介護主任の近藤さんは、現場で入居者と関わりながら、職員育成やユニットリーダー研修の受け入れを担う。学びを共有し合う文化が根付き、日々のケアにも自然と反映されているという。

看取りの場面では、本人と家族の希望を丁寧に聞き取り、スタッフ同士で方法を話し合う。

ICT機器やリフトの導入も、現場の声から始まった取り組み。働く人の負担を減らし、入居者に寄り添う時間を増やす工夫が続けられている。

声かけ一つで空気が変わる。関係づくりを大切に現場をリード

私の職場はここが働きやすい

●多職種で連携でき空気がやわらかい現場

介護だけでなく、看護・相談員など多職種と話し合いながら進められる。年齢が近い仲間も多く、意見交換しやすい雰囲気なのも特徴。

●休みを相談しやすく実習生とも支え合える

希望休や連休も相談しやすく、旅行の予定も立てやすい職場。技能実習生とも普段から声を掛け合い、助け合いながら働いているという。

職場の三ツ星ポイント

◇POINT 1.職員同士の仲の良さ度
★★★
年齢や立場に関係なく声を掛け合える風通しの良い職場です。相談ごとも気軽に共有でき、自然と助け合える関係性です。

◇POINT 2.スキルアップができる度
★★★
研修受け入れ施設として学ぶ機会が豊富です。
外部の研修スタッフとの交流も多く、その刺激がスキルアップにつながっています。

◇POINT 3.設備が整っている度
★★★
見守り機器や排泄センサー、リフトなどが整備されています。
安全性が高く、職員も入居者も安心して過ごせる環境です。

まだまだあります!アトムグループ サンシティ北条の魅力

①ICTで業務を最適化しケアに集中できる環境

タブレットやスマホでの記録、排泄センサー、見守り機器などを積極的に導入。
紙での二重記録が減り、情報がすぐ共有できるようになった。

状態変化も把握しやすく、入居者に向き合う時間を確保しやすい体制が整っている。

②“抱えない介護”で身体の負担を軽減

リフトなどの移乗機器を活用し、抱え上げないケアを徹底。
安全性が高まり、腰痛などの負担軽減にもつながっている。
入居者にとっても恐怖心が少なく、安心して移動できる。

③県内で唯一のユニットリーダー研修受入施設として

外部からリーダー研修生を受け入れ、共にユニットケアを学ぶ環境がある。

行動の意味を言語化して伝える経験は、“学びの刺激”として職員自身の気づきやスキルアップにも直結。

施設には入居者の日々の楽しみとして親しまれる天然温泉も

アトムグループ サンシティ北条のトピックス

●正規雇用のまま65歳まで勤務可能

定年まで正規雇用として働けるため、安定したキャリアを築きやすいのが魅力。
長く働ける環境が整っており、ライフステージが変化しても経験を活かして安心して勤務を続けられる。

●”働きやすい職場づくり”で厚労大臣表彰を受賞

「サンシティ北条」は、排泄ケア・ノーリフティング・人材育成の取り組みが評価され、働きやすい職場環境づくりで厚生労働大臣表彰(優良賞)を受賞。
現場の声を反映した改善を積み重ねてきた証でもある。

介護部長からのメッセージ

\ユニットケアを一緒に深めましょう!/

「サンシティ北条」では、愛媛県唯一のユニットリーダー研修実地研修施設として「入居者さんの暮らしに寄り添う介護」を大切にしています。

共に成長できる仲間をお待ちしています。

重見 美紀さん

アトムグループ 社会福祉法人白寿会 サンシティ北条の求人 募集概要/給与・福利厚生

募集概要

職種
介護福祉士①入所②通所
募集形態

正社員

勤務地
愛媛県松山市下難波甲1377-2
勤務時間

①早出/7:00~16:00  休憩60分
 日勤/8:15~17:15  休憩60分
 遅出/9:30~18:30 休憩60分
    10:30~19:30 休憩60分
 2交代夜勤/17:00~9:00  休憩180分
 ※配属により就業時間が異なります。

〈特養の場合〉

3交代夜勤/準夜 15:00~24:00 休憩60分

      深夜    0:00~9:00    休憩60分

②8:15~17:15(休憩60分)

資格
介護福祉士 必須

給与・福利厚生(待遇)


給与

206,000円~
(基本給+職務手当+業務手当+資格手当+処遇改善手当)

取得資格に応じて給与が異なります。

諸手当

①<別途支給>
2交代夜勤手当 10,000円/回
※グループホームのみ7,500円/回
3交代夜勤手当(特養) 準夜1,500円/回 深夜6,500円/回
通勤手当 10,000円/月(上限)

②<別途支給>
通勤手当 10,000円/月(上限)

休日休暇

①シフト制
年間休日126日(月平均労働日数19.9日)
完全週休二日制
※希望休相談可

②シフト制

完全週休二日制
年間休日126日(月平均労働日数19.9日)
その他昇給:年1回、賞与:年2回(計2.30ヶ月分)

※新卒対象の採用データに関しては、2025年卒採用の取材時点の情報です。

アトムグループ 社会福祉法人白寿会 サンシティ北条の応募方法

事前に「履歴書」をご送付ください。
書類選考後、面接日をご連絡いたします。

アトムグループリクルートサイトはこちら

えひめのあぷり編集部

この記事を書いたのは

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